民間健康保険の統計

米国は、全国民のために全国的にスポンサーとなっている健康保険プランがない、世界で唯一の主要先進国です。
メディケアの報道は高齢者にも利用可能ですが、メディケイドは非常に貧しい人々の医療ニーズに対応し、退役軍人管理は多くの退役軍人の医療を担当しています。雇用主が提供する保険に関する統計

米国国勢調査局によると、2006年に全米国人の59.7％が雇用者を通じて健康保険を取得しました。この数字は、2007年には59.3％にやや減少しました。米国では、雇用者ベースの保険料は、私的保険の範囲のシェアを占めています。


直接購入保険の統計

米国国勢調査局、9.1アメリカ人の％が直接購入を通じて健康保険を取得しました。
この数字も2007年に8.9％に減少しました。この数字には、自営業者およびメディケアのような雇用者ベースの保険または政府計画の対象とならない他の人々のための長期保険適用のために設計された短期プランおよび健康保険プランが含まれます。

HealthPac Onlineは、カイザー家族財団が発行した研究で、2006年に、雇用主が後援する健康保険の家族1人当たりの年間保険料は11,480ドルで、そのうち2,973ドル従業員によって支払われた。
HealthPac Onlineはまた、2005年に個人の医療費支出の15％を自己拠出型医療費が占めていたと指摘し、National Statistics for Health Statisticsを引用しました。


健康保険控除制度

医療費を管理する手段の1つは、高い控除可能額（保険契約が支払を開始する前に保険者が支払わなければならない額）で契約することです。 2007年に国立保健統計センター（疾病対策予防センター）から発行された報告書によると、自分の健康保険を購入した人は、雇用主や組合の保険プランより高い控除可能なプランを選択する可能性が高い。
事実、この調査によれば、65歳未満の者の40％が、雇用主が提供する保険の対象となるのではなく、直接健康保険を購入した人が、高い控除可能な健康計画（HDHP）に加入しています。 （健康保険に加入しているか直接購入しているか）のうち、65歳未満の者の14.8％が、保険契約に含まれていない医療費をカバーする柔軟な支出口座（FSA）を持っていた。この調査によると、同じグループの4.5％が消費者主導の健康計画（CDHP）に登録されていた。さらに、個人健康保険（雇用主が提供または直接購入）を受けた65歳未満の者の14.8％は、医療費の柔軟な支出口座（FSA）を持つ家庭にいました。



未保険および未保険<米国国勢調査局によると、全米人の15.3％（約4570万人）が2006年に保健医療サービスを受けていなかった.HealthPac Onlineのウェブサイトによると、Nationalが実施した調査保健統計センターでは、2005年の保険未加入者の半数以上が主な理由として費用を挙げており、24％が敗北や雇用の変化が医療ケアを失ったと述べている。

HealthPac Onlineウェブサイト2005年に4000万人以上の成人が彼らはそれを買う余裕がなかったので、必要な医療（基本的な医療、処方薬、歯科または精神医療、または視力矯正など）なしで行っていました。