フロリダ州の援助生活におけるスタッフ配属規則

援助された居住施設は、毎日の活動に助けが必要な高齢者のために設計されていますが、24時間の養護施設の介護は必要ありません。
フロリダ州ヘルスケア管理局によると、援助された居住施設は、養護施設よりも制限が少なく、家庭よりも似ています。あなたがフロリダのような施設を探しているなら、あなたが検討しているものが免許を持っていることを確認してください。支援された生活施設の要員要件を概説する州法および管理規則に注意してください。管理者と管理者

補助生活施設の管理者は、1つのキャンパス内に最大3つの建物の運営を指示することがあります。ただし、各施設にはそれぞれ独自のマネージャが必要です。
管理者または管理者は少なくとも21歳以上で、少なくとも高等学校の教育を受け、身元確認を受け、州が承認したコアトレーニングコースを受講していなければなりません。管理者または管理者が敷地内にいない場合は、施設の担当スタッフを指定する書面による注文が必要です。


直営スタッフ

新たに雇用されたスタッフは、伝染病、特に結核がないことを証明する書類を提出しなければならない。すべてのスタッフは毎年結核検査を受ける必要があります。スタッフは、必要に応じて、適切な認定を受けていなければなりません。
また、州によって承認されたトレーニングコースを受けなければなりません。見込みのあるスタッフは、犯罪行為の背景スクリーニングを受ける必要があります。

17人以上の住民がいる施設では、少なくとも1人のスタッフが起床し、24時間利用可能でなければなりません。最初の援助と心肺蘇生の訓練を受けた少なくとも1人のスタッフが常に施設内にいなければなりません。投薬は、施設で雇用されている免許のある看護師または外部機関からの契約によってのみ実施することができます。


人材紹介レベル

最低人材レベルは、週当たりの職員の時間。
この計算には、勤務中であり、住民に直接介護を提供するスタッフの数時間だけが含まれています。国家規制は住民の数に基づいており、住民数は最大168人で、住民5人までの施設では週に539人、住民は86人から95人である。

援助されたリビング施設では、より多くを提供する必要があるかもしれません。住民のニーズを満たすための最小人員配置。 2010年4月に施行された法律では、各施設は一定期間の人員パターンを反映した書面の勤務スケジュールを維持する必要があります。 direct0careスタッフのスケジュールは、ご要望に応じて、住民またはその代理人が利用可能にする必要があります。