消火器法

消火器は、レストラン、工場などの職場で毎日命を救っています。
しかし、消火器が最も必要とされるときには、消火器を使用するためには、適切に維持しなければならず、最終的に使用する人々は適切な技術で訓練されなければならない。消火器の管理と使用には、いくつかの法律が適用されます。必要な消火器

雇用の場所では、消火器は、怪我の恐れなしに回収できるように、容易にアクセス可能な場所に配置する必要があります。労働安全衛生局は、火災の危険性に基づいて消火器を設置するよう指示しています。

クラスAの火災は、紙や布などの通常の可燃性物質が含まれます。クラスBの火災にはガソリンや調理油などの可燃性液体が含まれます。
クラスC火災には電気設備が含まれます。クラスD火災にはタングステンなどの可燃性金属が含まれます。

クラスA火災またはクラスD火災の危険がある場合、すべての従業員の作業スペースから75フィート以内の消火器が必要です。クラスBの火災の場合、消火器はすべての従業員の作業スペースから50フィート以内になければなりません。クラスC火災の消火器の配分は、クラスAまたはBのリスクに関する職場のガイドラインに従うべきである。



免除

雇用主がある形式の火災安全対策を実施している場合すべての従業員を全面的かつ即時に避難させる必要がある場合、消火器は必要ありません。書面による計画はOSHAの要件を満たさなければならず、防火計画を含める必要があります。さらに、少数の主要な個人だけが消火器を使用するように訓練されている場合、消火器はすべての作業スペースから50~75フィート必要ではありません。


消火器のテスト

毎月視覚的に消火器を点検する。一年に一度、雇用者は徹底的に消火器を検査し、検査日を記録しなければならない。
雇用主は、消火器が塞がれていないこと、圧力のレベルが適切であること、シールが損傷していないこと、損傷しているか、または漏れていないことを確認する必要があります。

使用者は、職場での消火器の使用に関する従業員の訓練を提供する必要があります。雇用主は雇用時に、その後は毎年従業員を訓練する必要があります。特定の従業員のグループのみが消火器を使用するように訓練されている場合、使用者は毎年1回そのグループを訓練する必要があります。


消火器の使用

消火器の種類によって、火の種類。
作業場には、特定の火災の危険を処理できる消火器が必要です。例えば、水をベースにした消火器は、クラスAの火を出すが、クラスBの火災で実際に炎を広げてしまうと悲惨なことがある。明確な出口経路を識別でき、使用のために十分に訓練されている場合にのみ、消火器を使用してください。