退職者の高齢者の権利

高齢者は退職後の家に入ると権利を放棄しません。
養護老人ホーム、救護センター、高齢者のアパート、ホスピスのいずれであっても、高齢者（およびその家族）が権利を侵害された場合にどうするべきかを知ることは重要です。礼儀と尊厳の権利

退職施設と同じように非人格的なので、介護者はそれが居住者の家であることを覚えておく必要があります。すべての居住者は個人として扱う権利があります。彼らは彼らの適切な名前または彼らが選択するニックネームによって呼び出される必要があります。食品はタイムリーに提供され、活動は居住者の尊厳を傷つけてはなりません。

住民は、報復を恐れることなく、受けているか受けていないかを訴えることがあります。
これらの苦情は適時に処理されなければならず、その苦情が適切な役人によって解決されたときに居住者に通知されるべきである。


虐待からの自由

彼らのニーズが満たされている。彼らはまた、不必要な身体的拘束の使用を含む、精神的および/または肉体的虐待から解放される権利を有する。コールライトは簡単に手の届くところにすべきで、迅速に対応する必要があります。住民は食事をして肉体的ニーズを十分に処理し、必要に応じてタイムリーにその援助を受けるのに十分な時間が必要です。
患者の安全のために拘束が必要な場合は、定期的に点検し、代理店や現地のガイドラインに従って取り除く必要があります。


プライバシーへの権利

介護者は、適切なケアを提供するために必要でない限り、居住者の情報を共有する。パーソナルケアを提供するときは、暴露を避けるためにドアとカーテンを閉めておく必要があります。住民記録は安全に保管し、適切に処分する必要があります。居住者には個人所有権があり、夫婦にはプライバシー権があります。


決定権

居住者は、意思決定に参加する権利があります。
彼らのケアのためのプロセスを作る。彼らは医療記録や財務記録を見ることができます。彼らはケアを断るかもしれません---彼らが選ぶならば、食糧、医学、医療処置を含む。彼らは、看護師を適切に選択して変更することができます。彼らは、礼拝やその他の行事に自分が選んだときに出席することができます（または、そうでないかもしれません）。


違反違反

居住者または家族は、彼らは適切な措置を取る必要があります。重度の身体的、精神的、感情的または財政的虐待が疑われる場合は、警察または地元の社会福祉機関に連絡してください。料金および/または訴訟が提起されることがあります。
あまり深刻な心配がない場合は、退職者の職員と管理職に相談してください。スタッフは懲戒処分または解雇され、友人および/または家族は居住者との接触が禁止されることがあります。