編集:病気
人生の最初の28日間で、新生児は様々な病院の専門ユニットでケアを受けます:産後の床、母親 - 赤ちゃんユニットとしても知られています。新生児、または幼児、保育園;レベルIIIの保育園(最も重篤な病気)に続いてレベルI(最低の病気)として指定された新生児集中治療室(NICU)。
新生児スタッフの看護師は、 1人または複数の新生児、またはカップルとして知られている数多くのマザー - ベイビーペアへの患者の直接ケアを、指定されたシフトで行う。新生児看護師は、通常、看護師やその他のヘルスケア提供者に続く指示を書くことで、NICUの新生児に届けられるケアを指示します。
新しい卒業生の看護師は通常、より安定した乳児を持つユニットで始まり、より熟練した漸進的により集中的な看護ケアに移行し、いくつかの病院は教室経験、教師との臨床経験、それは初心者の看護師がNICUで彼のキャリアを始めることを可能にする。看護師は専門知識を身につけ、練習でより独立していくにつれ、漸進的に高い給与を得ることができます。
新生児の看護師は一般に、 (BSN)の4年間の学士号を取得し、NCLEXとして知られる標準化された全国ライセンス試験に合格しました。
新生児看護師のような先進的な看護師は、RNsのすべての要件を満たし、看護学(MSN)の学士号を取得し、特定の州でのライセンス取得を目指すために、専門分野の修士号を取得します。
給与に影響を及ぼす要因
ニューヨーク、シカゴ、ロサンゼルスなどの大都市圏で働く看護師は、通常、小規模な地域に比べ給与が高く、より良い給付を受けます。償還額も地域によって異なり、カリフォルニア州の看護師は平均時給33.73ドル、テキサス州では25.95ドルです。
低リスク新生児看護師(RNC-LRN)またはNICU(RNC-NIC)看護師の認定は、より高い給与または年間報酬のいずれかにつながります。非営利団体の病院は、利益よりも多少安いです。
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