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自己保険プランを使用して、保険会社を置き換え、料金を設定し、保険料を徴収し、従業員の医療費を支払う。雇用者と従業員の保険料は、医療サービスの支払いのために企業所有プールに支払われます。 TPAは、会社の健康計画に沿ったこのプールからの請求の支払いを担当します。
TPA健康プランのカスタマイズ
TPAは、雇用者がカスタマイズされた健康プランを持つことを可能にします。
保険会社の所定の計画の代わりに、雇用主とTPAは、次の点について、そのグループのニーズに合った健康計画を調整します:
•診察、処方箋、入院、外来およびERサービスのための診療報酬
•控除の種類(年次計画または一般計画)
•二段階または多段階料金プランの使用
• TPAを使用する健康計画には、非就労者の60%がいます。アメリカには約4,000のTPAが存在しています。全国協会はプロフェッショナル・ベネフィット管理者協会です。
誰かが下肢を骨折したり負傷したりして松葉杖を使用するように言われたら、そのアイデアは大変なことです。
フツロの松葉杖は使いやすいように見えるかもしれませんが、実際には医師の指導や指導が必要です。専門家の助言を借りれば、Futuroの松葉杖の使
血圧を下げる食品がたくさんあることをご存知ですか?運動だけでなく、食生活を少しでも調整することで、高血圧や高血圧を逆転させることができます。
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低侵襲治療である子宮筋腫塞栓術(UFE)は、子宮の子宮筋腫への血流を遮断します。
これらの良性腫瘍は癌化することはめったにありませんが、重い月経出血、骨盤領域の痛み、および膀胱および腸の圧迫を引き起こす可能性があります。 女性はUFEの手続き